岗前培训包括内容如下:
1、企业概况:公司业务范围、创业历史、企业现状以及在行业中的地位、未来前景、经营理念与企业文化、组织机构及各部门的功能设置、人员结构、薪资福利政策、培训制度等;
2、员工守则:企业规章制度、奖惩条例、行为规范等;
3、财务制度:费用报销程序及相关手续流程以及办公设备的申领使用;
4、实地参观:参观企业各部门以及工作娱乐等公共场所;
5、上岗培训:岗位职责、业务知识与技能、业务流程、部门业务周边关系等。
声明:本网页内容旨在传播知识,若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com