法律分析:
三违:违章指挥,违章作业,违反劳动纪律;四不放过:事故原因分析不清楚不放过 ,事故责任者没有受到严肃处理不放过,事故责任人和广大群众没有受到教育不放过 ,防范措施没有落实不放过
法律依据:
《劳动法》第五十六条规定: 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告
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