编制和体制内的区别
来源:懂视网
责编:小OO
时间:2023-10-08 02:16:24
编制和体制内的区别
法律分析。编制备案制与正式编制是不一样的。二者最主要区别在于:是否属于国家体制内。备案制就是合同制,体制外的,不是正式的。正式编制是体制内的,属于正式的。法律依据。《中华人民共和国劳动法》 第二条,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。
导读法律分析。编制备案制与正式编制是不一样的。二者最主要区别在于:是否属于国家体制内。备案制就是合同制,体制外的,不是正式的。正式编制是体制内的,属于正式的。法律依据。《中华人民共和国劳动法》 第二条,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。
法律分析:
编制备案制与正式编制是不一样的。二者最主要区别在于:是否属于国家体制内。备案制就是合同制,体制外的,不是正式的。正式编制是体制内的,属于正式的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第二条,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。
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编制和体制内的区别
法律分析。编制备案制与正式编制是不一样的。二者最主要区别在于:是否属于国家体制内。备案制就是合同制,体制外的,不是正式的。正式编制是体制内的,属于正式的。法律依据。《中华人民共和国劳动法》 第二条,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。