工亡补助金索赔标准如何规定

一次性工亡补助金是指职工因工死亡的情况下，按照规定的标准，对其直系亲属支付的一次性赔偿。

工伤保险条例第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;

(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。所以领取工亡补助金的只能是因公死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，其妻子如果符合上述条件才可按月领取工亡补助金。

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