虚假破产罪一般要如何判刑

虚假破产罪的刑罚标准为对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以五年以下有期徒刑或拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；破产欠的工资清算顺序为优先清偿破产费用和共益债务后，偿还职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等。

法律分析

一、虚假破产罪一般要如何判刑

虚假破产罪，是指公司、企业通过隐匿财产、承担虚构的债务或者以其他方法转移、处分财产，实施虚假破产，严重损害债权人或者其他人利益的行为。

犯本罪的，具体量刑标准如下：严重损害债权人或者其他人利益的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。

《刑法》第一百六十二条之二，公司、企业通过隐匿财产、承担虚构的债务或者以其他方法转移、处分财产，实施虚假破产，严重损害债权人或者其他人利益的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。

二、破产欠的工资一般要如何清算

破产欠的工资清算由破产清算组在整理完企业的资产和债务，制作了破产清算方案，经过人民法院的审核通过，在优先清偿破产费用和共益债务后，偿还所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等费用。

《企业破产法》第一百一十三条

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：

（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；

（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；

（三）普通破产债权。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

结语

虚假破产罪一般判刑标准为对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。破产欠的工资清算顺序为优先清偿破产费用和共益债务后，偿还所欠职工的工资和其他费用。破产财产不足时，按比例分配。董事、监事和高级管理人员的工资按照企业职工平均工资计算。

法律依据

中华人民共和国企业破产法：第十一章 法律责任 第一百三十一条 违反本法规定，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

中华人民共和国企业破产法：第十一章 法律责任 第一百二十七条 债务人违反本法规定，拒不向人民法院提交或者提交不真实的财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告以及职工工资的支付情况和社会保险费用的缴纳情况的，人民法院可以对直接责任人员依法处以罚款。

债务人违反本法规定，拒不向管理人移交财产、印章和账簿、文书等资料的，或者伪造、销毁有关财产证据材料而使财产状况不明的，人民法院可以对直接责任人员依法处以罚款。

中华人民共和国企业破产法：第十二章 附则 第一百三十五条 其他法律规定企业法人以外的组织的清算，属于破产清算的，参照适用本法规定的程序。

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