法律分析:辞职后不能领取生育保险金。生育保险报销条件如下:
1、企业职工生育或实施计划生育手术时,按规定参加并履行缴费义务,缴纳生育保险费三个月以上的;
2、符合国家计划生育政策的职工生育或实施计划生育手术;
3、条件必须同时满足。如果分娩员工在分娩前连续支付不到九个月,分娩后连续支付十二个月,生育津贴将由生育保险基金支付。
法律规定,生育保险是国家通过立法暂时中断孕妇和分娩妇女劳动者劳动时,国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的社会保险制度,国家或社会对生育职工给予必要的经济补偿和医疗保健
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第七十三条 劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:
(一)退休;
(二)患病、负伤;
(三)因工伤残或者患职业病;
(四)失业;
(五)生育。
劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
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