法律分析:劳动者提前30天书面通知用人单位可以解除合同。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动合同履行期间,不需要特定的事实发生,不需要任何理由,劳动者提前30天书面通知用人单位,无需用人单位同意,可以解除合同。
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