工伤期间的加班工资如何计算？

来源：懂视网责编：小OO 时间：2023-11-09 19:42:40

工伤期间的加班工资如何计算？

法律分析：根据《劳动合同法》和《工伤保险条例》，工伤期间的加班工资应按照劳动合同或劳动规定的加班工资标准计算。法律依据。1.《劳动合同法》第四十一条规定：“劳动者在工作日以外的时间工作的，用人单位应当支付工资报酬，并根据国家规定向其支付加班费或者安排补休。”。2.《工伤保险条例》第十七条规定：“工伤保险金的计算以工资、工资性收入为基数。”。3.《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国劳动合同法〉若干问题的解释》第二十二条规定：“劳动者在单位安排下，依照国家规定参加工作日以外的工作，视为单位的用人行为，应当按照加班费的方式支付报酬。”。总之，根据以上法律规定和解释，工伤期间的加班工资应当按照法定标准进行计算和支付。

推荐度：

点击下载本文 文档为doc格式

导读法律分析：根据《劳动合同法》和《工伤保险条例》，工伤期间的加班工资应按照劳动合同或劳动规定的加班工资标准计算。法律依据。1.《劳动合同法》第四十一条规定：“劳动者在工作日以外的时间工作的，用人单位应当支付工资报酬，并根据国家规定向其支付加班费或者安排补休。”。2.《工伤保险条例》第十七条规定：“工伤保险金的计算以工资、工资性收入为基数。”。3.《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国劳动合同法〉若干问题的解释》第二十二条规定：“劳动者在单位安排下，依照国家规定参加工作日以外的工作，视为单位的用人行为，应当按照加班费的方式支付报酬。”。总之，根据以上法律规定和解释，工伤期间的加班工资应当按照法定标准进行计算和支付。