单位可以扣押员工身份证向员工收押金吗
来源:懂视网
责编:小OO
时间:2023-10-05 10:51:40
单位可以扣押员工身份证向员工收押金吗
法律分析:不可以。法律明文规定用人单位不可以向劳动者收取任何形式的抵押物,包括定金、保证金、抵押金等,企业不得以任何形式向职工收取货币、实物等作为“入场押金”。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
导读法律分析:不可以。法律明文规定用人单位不可以向劳动者收取任何形式的抵押物,包括定金、保证金、抵押金等,企业不得以任何形式向职工收取货币、实物等作为“入场押金”。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
法律分析:不可以。法律明文规定用人单位不可以向劳动者收取任何形式的抵押物,包括定金、保证金、抵押金等,企业不得以任何形式向职工收取货币、实物等作为“入场押金”
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
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单位可以扣押员工身份证向员工收押金吗
法律分析:不可以。法律明文规定用人单位不可以向劳动者收取任何形式的抵押物,包括定金、保证金、抵押金等,企业不得以任何形式向职工收取货币、实物等作为“入场押金”。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。