雇佣关系受伤起诉程序有哪些

法律分析：雇佣关系受伤起诉程序有：

一、申请相关司法鉴定人身伤害，申请法医鉴定，鉴定人体伤残程度，判断人体伤残程度，计算损害赔偿金额；

二、收集相关证据相关专业机构出具的鉴定报告；政府机关出具的鉴定结论；相关费用的证明；证明自己的情况等；

三、向人民法院提起诉讼需要以下材料：

1、民事诉状；

2、原、被告身份信息；

3、相关证据。

四、开庭审理一般分为以下几个阶段：开庭前准备；法庭调查阶段；法庭辩论阶段；最后的诉讼阶段；

五、判决开庭后，法院将在审判期间作出判决，并将判决书送达原、被告和代理人。

法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

第十一条 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

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