病假需要提供正规医疗机构出具的诊断证明或者健康证明等材料；且该证明要经医师亲自诊查病人后才能出具。如果单位审查通过的，就可以为劳动者批准其病假申请。法律依据 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条   医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计...

CNAS扩项申请步骤主要包括：1. **登录系统**：登录CNAS系统，新建扩项任务，并填写完整信息。2. **准备资料**：按照要求准备相关附件，如授权签字人一览表、实验室参加比对一览表、质量手册、程序文件等，并上传至系统。3. **提交申请**：打印并提交实验室认可申请书及其他必要文件给项目主管。4. **等待审核**：系统中文审通过后，等待项目主管下达现场评审任务通知。5. **现场评审**：配合CNAS专家进行现场评审，对新增项目进行详细审核。6. **整改反馈**：根据评审意见进行整改，并向CNAS提交整改报告。7. **结果反馈**：CNAS根据评审和整改情况…CNAS咨询辅导热线：158-2137-0941，保证取得CNAS资质，不过退款。上海华奖技术服务有限公司是专业的CNAS实验室、检验机构认可咨询辅导机构，公司开展的主要咨询项目有检测/校准实验室CNAS认可、实验室CMA资质认定、检验机构CNAS认可、医学实验室...

1、医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效；2、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。【法律依据】：《中华人民共团州和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（...

请病假一般需要提供医院出具的诊断证明、病历本之闭仿带类的。但是一般来说，没有用人单位去计较这么多的。但是有的用人单位必须要要求提供正规医院出具的诊断证明，小诊所的都不可以。【【法律依据】】《民事诉讼法》第六十三条证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物大银证；（四）视听...

1. 国家对于病假的证明要求进行了规定，职工在申请病假时，通常需要提供由正规医疗机构出具的疾病诊断证明。2. 职工在提交病假申请时，应向单位提供疾病诊断证明，并按照规定提交请假条，经过单位负责人的审批通过后，方可休病假。3. 若职工在申请病假时暂时无法提供疾病诊断证明，可以在事后进行补充。4. ...

病假需要提供以下证明：1、正规医疗机构出具的证明，证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效；2、请假条或者用人单位内部类似的其它证明。请病假医院怎么开证明?一般来说，医院开病假条需参考《中华人民共和国劳动保护法》相关规定，并结合各医院实际处理。1、具有医师及以上职称且具备处方权的临床医生，...

【法律分析】：1.公司规定请病假必须是三甲医院开具的病假证明，符合法律规定。2.职工请病假，用人单位有权指定医疗机构，公司规定必须是三甲医疗机构病假证明不违法。但是，按法律公平原则，急诊的，可以就近治疗，提供就近医疗机构的诊断证明。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三...

1、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;2、职工累计工作满10年不满20年的，请病假累计3个月以上的;3、职工累计工作满20年以上，请病假累计4个月以上的。综合上面所说的，请病假是必须要给单位开病假条的，但是劳动者必须要出示病假的证明才可以，这样用人单位才不会扣工资，一般...

具体要求需要参考当地和单位的规定。办理病假的流程一般如下：1、就医：员工出现疾病症状时，需要及时就医，并向医生说明工作单位和工作性质，以便医生开具相应的病假证明。2、开具病假证明：医生会根据员工的病情和就医情况开具病假证明，证明员工确实因病无法工作。病假证明的有效期一般为3-7天，如果需要延长...

法律并无明确规定病假一定需要医院证明。具体如下：但是在实际工作中，要请带薪病假，又为了避免职工滥用带薪病假，根据用人单位的具体情况确定，通常需要提供一些证明：1、医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效；2、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。职工发生工伤，经治疗...

1、医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效；2、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的...