是否必须缴纳公积金_懂视

是否必须缴纳公积金相关信息

是否必须缴纳公积金相关问答

住房公积金是强制性必须缴纳的吗
住房公积金是强制性必须缴纳的。城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须依法缴存住房公积金。如果用人单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令其限期办理；逾期不办理的，住房公积金的管理中心可以对其予以处罚，...
公积金是否强制缴纳
公积金并不是可缴可不缴的，而是法律规定必须为员工缴纳的。相关的法律依据是《住房公积金管理条例》第13条、第14条、第15条、第20条，这些条文都明确规定，用人单位在办理公积金缴存登记、设立公积金账户、每月汇缴公积金等事项上，都是“应当办理”。因此，住房公积金是强制缴纳的。公积金并不是可缴可...

公积金必须缴纳吗
法律分析：公积金一定要缴纳，公积金和社会保险一样属于必须缴纳的项目。根据国家相关法律法规的明确规定可知，公积金与社保一样为必须缴纳的项目之一。如果有单位未履行或者逾期其职工缴存公积金时，将承担相应责任。法律依据：《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积...
公积金是必须交吗
公积金是否必须交，主要取决于劳动者是否属于公积金的缴纳范围。对于在公积金缴纳范围内的用人单位和职工，公积金是必须按照规定的比例和方式缴纳的。这是保障劳动者住房权益、促进社会稳定和发展的重要举措。然而，对于不在公积金缴纳范围内的劳动者，如自由职业者、个体工商户等，则可能不需要缴纳公积金。法律...
住房公积金必须强制缴纳吗?
住房公积金必须强制缴纳，具体如下：1、用人单位在为在职的劳动者办理相关公积金缴存登记，并且设立公积金账户以及每个月汇缴公积金等事项上，都应该是必须要办理的。因此，住房公积金实际上应当是属于强制缴纳的；2、住房公积金不是职工工资的组成部分，不以现金形式发放，并且必须存入住房公积金管理中心在受委托...

住房公积金是强制缴纳的吗
法律分析：住房公积金是强制要缴纳的，单位不给职工缴纳公积金的，由住房公积金管理单位责令限期缴纳；逾期依然不缴存的，能请求人民法院强制履行。单位不办理住房公积金缴纳登记或是不给本单位员工办理住房公积金账户办理手续的，由住房公积金管理单位责令限期办理。法律依据：《住房公积金管理条例》第十五条单位...
住房公积金必须强制缴纳吗?
法律分析：住房公积金必须强制缴纳。单位如果不为其办理住房公积金缴存登记或者不为本单位员工办理住房公积金账户设立的话，住房公积金的管理中心是有权力责令对方限期办理的，如果单位逾期还说不办理的，可以申请人民法院对其进行强制执行；城镇在职职工，无论工作单位的性质是如何、家庭收入的高低、是否已有住房，...
公积金是必须强制缴纳吗
律师解析是。按照相关法规，公积金并不是可缴可不缴的。用人单位在为在职员工办理相关的公积金缴存登记、并且设立公积金账户、以及每月汇缴公积金等事项上，都应该是必须要办理的。因此，住房公积金实际上应该是属于是强制缴纳的。法律依据: 《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金...
公积金是必须强制缴纳吗
无论是国家机关、国有企业，还是城镇集体企业、外资企业、私营企业、事业单位、非盈利组织和社会团体，只要与职工建立了劳动关系，无论是本市城镇户口还是外省市城镇户口，均必须依法为职工缴纳公积金。劳务型公司也需为与其有劳动关系的本地及外地城镇户口劳务人员缴存公积金。此外，即使在编(册)人员之外，...
住房公积金必须强制缴纳吗?
法律分析：住房公积金一般情况下是需要强制缴纳。用人单位在为在职的劳动者办理相关公积金缴存登记，并且设立公积金账户以及每个月汇缴公积金等事项上，都应该是必须要办理的。因此，住房公积金实际上应当是属于强制缴纳的。法律依据：《住房公积金管理条例》第三十七条　违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存...