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时长:00:00更新时间:2023-10-07 19:22:34
劳动争议解决方式主要有怎样的。劳动纠纷律师收集整理了关于劳动争议解决方式主要有怎样的的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。一、劳动争议解决方式主要有怎样的。据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国企业条例》等规定,发生劳动争议的当事人,可以采取以下四种方式和程序解决其争议。1、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消除矛盾,找出解决争议的方法。当然,协商解决并不是解决劳动争议的必经程序,只是国家对当事人自行解决劳动争议这种方式予以认可。不愿协商或者协商不成的,当事人可以并有权申请调解或仲裁。
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