做六休一工资的计算需要视情况而定。1、做六休一制计算工资，一般情况下，按当月出勤天数乘以月工资额，再除以当月应出勤天数，来计算的。2、法律规定，对于工作六天休一天的，星期六那天，用人单位应支付二倍加班工资。做六休一意思是工作六天休息一天。工作时间又称劳动时间，是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定，或由集体合同或劳动合同直接规定。按照规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。所以做六休一是不违反国家规定的。回答涉及到的法律依据。《中华人民共和国劳动法》。第三十八条；用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十四条；