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时长:00:00更新时间:2023-10-09 18:14:41
法律分析:申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料。(一)《工伤认定决定书》原件和复印件。(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。法律依据:《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料。(一)工伤认定申请表。(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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在南京工伤鉴定的申请需要什么材料相关信息
在南京工伤鉴定的申请需要什么材料相关问答
  • 做工伤伤残鉴定需要什么资料

    做工伤伤残鉴定需要以下资料:1、《工伤认定决定书》原件和复印件;2、有效的诊断证明。按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查检验报告等完整病历材料;3、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;4、填写好的劳动能力鉴定申请表5、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。工...
  • 做工伤伤残鉴定需要什么材料和流程?

    一般情况下,需要提供以下材料:- 医疗证明:包括住院病历、诊断证明、治疗记录等;- 劳动合同:用于证明职工与用人单位之间的劳动关系;- 工伤认定书:由工伤保险基金管理机构出具的文件,用于证明事故或疾病的起因和程度等方面的情况;- 相关证明:如证明事故责任、工作岗位等证明材料。除了提供以上材料外,...
  • 工伤鉴定需要哪些材料以及流程

    (1)工伤认定决定书及复印件。(2)申请人正面免冠彩照一张。(3)身份证及复印件等身份证明资料。(4)两份工伤职工劳动能力鉴定申请表。(5)医院的首次诊断记录和出院小结。如医院首次诊断的病历等相关资料。工伤鉴定流程:1、提出申请:职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动力的,或...
  • 工伤伤残鉴定需要什么资料和流程

    工伤伤残鉴定需要以下资料和流程:1、提交工伤认定申请表。2、申请人正面免冠彩照一张。3、身份证及复印件等身份证明资料。4、两份工伤职工劳动能力鉴定申请表。5、医院的首次诊断记录和出院小结。工伤伤残鉴定流程是:1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。2、鉴定办对...
  • 工伤怎样鉴定需要什么材料

    法律依据:《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:(一)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;(二)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。第九条 劳动能力鉴定委员会收...
  • 工商鉴定需要带什么材料

    申请工伤鉴定所需的材料如下:1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份;2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份,加贴一寸照片、用人单位加盖公章;3、提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》一份,并附医院各种检查报告单;4、全部病历资料、医疗...
  • 工伤鉴定需要什么材料

    提出工伤认定申请应当提交下列材料:与用人单位存在劳动关系的证明材料;工伤认定申请表;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。【【法律依据】】《工伤保险条例》第十八条提出...
  • 工伤劳动能力鉴定需要什么材料

    法律主观:工伤 劳动能力鉴定 需要哪些材料:1、 工伤认定书 的原件复印件,审核原件保留复印件 2、鉴定人本人的 身份证 原件及复印件,审核原件保留复印件 3、填写《劳动能力鉴定申请表》,表可以在人力资源和社会保障局的网站上下载,也可以到鉴定中心取,个人申请不需要盖章,但要能提供单位名称,单位...
  • 做工伤鉴定需要什么材料?程序是怎么样的?

    (一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤...
  • 申请工伤需要提供什么资料

    法律分析:申请劳动工伤鉴定需要提供的材料有:1.工伤认定书;2.伤残等级鉴定申请书两份;3.初诊病历;4.身份证复印件。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤。法律依据...
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