专题文章
时长:00:00更新时间:2023-11-02 05:26:26
试用期被辞退提前几天。我国《劳动合同法》规定:“劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”即试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同,尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。如果是用人单位在劳动者无过失的情况下辞退劳动者,则需要提前三十天通知并支付一个月的工资。试用期辞退提前几天通知。试用期辞退提前几天通知法律没有规定,法律只规定了试用期员工辞职的要提前三天通知单位。如果是存在《劳动合同法》第40条的规定辞退的,用人单位要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后才可以辞退。试用期公司辞退员工需要提前几天通知。
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