专题文章
时长:00:00更新时间:2023-11-09 16:52:03
没有劳务合同也能申请工伤鉴定。虽然没有签订劳动合同,但职工和用人单位仍存在事实劳动关系。受伤职工可以提供双方存在事实劳动关系的证据申请工伤认定,如工资单、考勤记录等。另外,如果用人单位未申请工伤认定,受伤职工可以在1年内直接向社保部门提出申请。劳动者应该维护自己的合法劳动权益,即使没有劳动合同也可以申请工伤赔偿。法律分析;没有劳务合同能做工伤鉴定吗。可以。没有签订劳动合同的,也能申请工伤鉴定。虽然职工和用人单位没有签订劳动合同,但双方仍存在事实劳动关系,如果在工作中受伤的,仍属于工伤,可以申请工伤认定,只是在申请时,需要受伤职工提供双方存在事实劳动关系的证据,如工资单、考勤记录、工作证、上岗证、工作服、工资卡的银行交易记录、工友的证明等。
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