专题文章
时长:00:00更新时间:2023-11-09 21:00:38
没有劳动合同,工伤,用人单位又不给出工伤鉴定证明怎么办。一、职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。二、没有劳动合同1.若有缴纳工伤保险的,则在参保地人力资源和社会保障局打印缴纳记录,同时可以提供工资发放记录、工作证、工作服等文件证明存在事实劳动关系。2.若未缴纳工伤保险,则一般在申请时,人力资源和社会保障局会告知职工向劳动争议仲裁委会申请劳动仲裁确认劳动关系。申请劳动仲裁时可以搜集并提供带有公司名称的工作证、工作服,具有公司印章的能够体现为公司员工的文件,工资发放记录,证人证言,录音录像等材料作为证据予以提交。
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