针对您的劳动法中规定的“工资”都包括哪些？问题解答如下，工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定，以货币形式支付给劳动者的劳动报酬，根据国家统计局《关于工资总额组成规定》，工资包括。1、计时工资；计时工资是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括。（1）对已做工作按计时工资标准支付的工资。（2）实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务（岗位）工资。（3）新参加工作职工的试用期工资（学徒的生活费）。（四）运动员体育津贴。2、计件工资；计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包括。（1）实行超额累进计件、直接无限计件、限额计件、超定额计件等工资制，按劳动部门或主管部门批准的定额和计件单价支付给个人的工资。