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时长:00:00更新时间:2023-10-03 15:57:55
法律主观。;
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上班的路上出了意外算工伤吗相关信息
上班的路上出了意外算工伤吗相关问答
  • 在上班的路上算不算工伤

    在上班的路上发生的意外,如果满足工伤认定的基本条件,即在上下班途中发生的非劳动者主要责任的交通事故,那么这种情况可以被认定为工伤。但需要注意的是,具体的认定还需要结合实际情况和相关法律规定进行判断。法律依据:《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作...
  • 上下班路上发生意外是否算工伤

    如果是上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤,自己摔倒受伤的不算工伤。工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。【法律依据】《工伤保险条例》第14条,职工有下列情形...
  • 上班路上受伤不算工伤吗?

    上班路上受伤如果是意外事故造成的,可以认定为工伤,但如果是其它人的侵权行为造成的,那么就不属于工伤的认定范围,具体情况下可以由工伤认定部门来进行认定处理,避免法律适用错误。 一、上班路上受伤不算工伤吗?上班路上意外事故的可以算工伤,我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对...
  • 上下班路上的意外事故算不算工伤

    在上下班过程当中发生的意外事故不一定就算是工伤,除非意外事故是交通事故,职工本人对交通事故不负有任何的责任,另外就是确认该路是上下班的必经之路。此外像是其他的意外事故,比如高空坠物,被他人抢劫的,这都不算工伤。 一、上下班路上的意外事故算不算工伤?上下班路上的意外事故一般不算是工伤...
  • 上班路上摔了算工伤吗

    我国的工伤保险条例规定,上班路上摔了是否算工伤,由实际情况决定。以下条件是工伤认定条件:1、在工作时间和工作地点里,由于工作原因出了事故受伤的;2、在工作时间前后和工作场所里,因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才受伤的;3、在工作时间和工作场所内,由于履行工作职责才受伤的;4、有职业...
  • 去上班的路上发生意外算工伤吗

    法律分析:去上班的路上发生意外算工伤,在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的。在工作时间因工作原因受到交通事故伤害的。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第14条规定,职工下列情形应当认定为工伤:1、在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的。(1)上下班的规定时间;(2)上...
  • 在上班的路上摔的骨折算不算工伤

    在上班的途中摔伤的劳动者不算工伤。我国的法律规定工伤的劳动者在工作时间、工作原因的,自己摔倒的不按照工伤进行赔偿办理。相关的当事人员可以按照意外伤害,由自身的意外保险进行赔偿自身的损失。 一、在上班的路上摔的骨折算不算工伤根据《工伤保险条例》规定,员工在上班路上自己摔倒造成骨折的,不...
  • 职工上班途中意外受伤算不算工伤

    按照自身的伤残鉴定结果进行办理自身的赔偿。 一、职工上班途中意外受伤算不算工伤根据《企业职工工伤保险试行办法》第八条的规定,职工因下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故。法律规定,职工发生事故伤害...
  • 上班路上出交通事故算工伤吗?

    上班路上出交通事故不一定算工伤,若上下班时间合理、路线合理,职员不是事故主要责任人,那么就可以有被认定为是工伤的可能。相关法律规定:1、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,...
  • 上班路上自己摔交算不算工伤

    按照《工伤保险条例》的相关法律规定来看,劳动者在上下班路上如果自己摔跤的话是不算工伤的,除非是在工作时间因为工作任务而摔伤了才算是这个工伤或者说在其上下班路上因意外交通事故而导致受伤也算工伤。 不算,上班途中自己不小心摔倒不算工伤。受到非本人主要责任的交通事故才被认定为工伤。非本人...
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  • 员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作一段时间接受工伤医疗的,用人单位需要负责,要进行工伤鉴定,确定工伤伤残程度。在停工留薪期间内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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