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时长:00:00更新时间:2023-10-04 06:48:55
法律分析。工伤鉴定不是必须上班后才能鉴定,工伤职工经治疗伤情相对稳定后或者停工留薪期满就可以申请,但需要存在残疾、影响劳动能力。工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。《工伤保险条例》第二十一条。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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工伤鉴定必须上班后才能鉴定吗相关信息
工伤鉴定必须上班后才能鉴定吗相关问答
  • 工伤鉴定等级必须要上班才能做吗

    法律分析:不是必须上班才能做,经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。法律依...
  • 上班了影响工伤鉴定吗

    上班后可以申请 劳动能力鉴定 (工伤 伤残等级鉴定 )。 工伤 职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的,需拆除后才可以做劳动能力鉴定(除非医生书面证明体内的钢钉、钢板一类的内固定器材不需要拆除,一直留着体内的情况以外)。 《 工伤保险条例...
  • 工伤鉴定前上班影响赔偿吗

    上班后可以申请工伤等级鉴定。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度,适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响,然后对伤残程度进行综合判定分级。工伤认定的申报流程如下:1、申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料;2、受理,保险科接到申请后...
  • 工伤鉴定之前要上班吗

    一、工伤鉴定之前要上班吗 要按照实际情况来定,一般治疗终结之前是不用上班的,而工伤鉴定是需要一个长期的观察以及治疗终结时的个人身体状态,因此在治疗结束后就需要去上班,如果身体原因不能上班就需要进一步的申请。1、工伤鉴定必须等治疗结束后,你已经痊愈,开不到病假就说明你的工伤假结束了,必...
  • 工伤鉴定没做之前可以上班吗

    法律主观:可以的 劳动能力鉴定 可以一边做一边上班,但是可能影响你的 停工留薪期 以下是 工伤鉴定 结论没出来不上班行不行的解答: 1、 工伤 都是有停工留薪期,停工留薪期内是可以不用上班的,但出了停工留薪期,就必须上班,否则单位可以依据相关的制度规定对你进行处罚!至于停工留薪期的长短...
  • 已认定为工伤。我想回公司上班。请问上班后还能鉴定等级吗?

    1.上班后可以申请劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)。2.根据《工伤保险条例》第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。3.工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的,需拆除后才可以...
  • 工伤劳动鉴定交材料一定要上班吗

    在达到规定的医疗期后可以办理,没有最后期限,但是上述所需的材料一样都不能少,都是审核必须要的东西。法律客观:《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书...
  • 工伤鉴定是不是要等到上班了才能去鉴定

    伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
  • ...为什么伤残鉴定,要等到伤情好了,上班才可以鉴定。这样还能鉴定出来吗...

    这个是必须这样做的。伤残等级的鉴定,就是为了确认这个伤害对今后的工作生活的有什么样的影响,所以必须等到伤情稳定了或者好了才可以鉴定,否则的话没法确认对今后的工作生活究竟有多大的影响。
  • 工伤鉴定一般在受伤后多长时间可以鉴定

    在工作期间受伤的,一般都认定为属于工伤,但是一切都应当以工伤鉴定的结果来认定,对于工伤鉴定有一定的时间要求,在实践中,一般都是工伤发生之后的三个月内。工伤发生之后,首先第一件事情就是将受伤的员工送往医院治疗,之后被害者可以委托近亲属到相关的鉴定机构进行工伤鉴定,应该及时的进行鉴定。赔偿...
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  • 员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作一段时间接受工伤医疗的,用人单位需要负责,要进行工伤鉴定,确定工伤伤残程度。在停工留薪期间内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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