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时长:00:00更新时间:2023-10-03 05:45:21
法律分析。责令停业整顿,合理的期限是3至6个月。停产停业是重大安全生产行政处罚,必须经过集体讨论才能实施。一般来说停产停业整顿不能超过3个月,如果企业隐患没有整改完毕可以提前提出申请延期,但是延期最长不超过6个月。如果超过6个月隐患还没有整改完成,相关部门则应该提请县级以上人民政府对该企业进行关闭。莱垍头条。法律依据。《中华人民共和国行政处罚法》。第三条 公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为,应当给予行政处罚的,依照本法由法律、法规或者规章规定,并由行政机关依照本法规定的程序实施。没有法定依据或者不遵守法定程序的,行政处罚无效。
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责令停产停业的期限是多久?相关信息
责令停产停业的期限是多久?相关问答
  • 行政机关责令停产停业有时限吗

    律师解答:责令停业整顿,合理的期限是3至6个月。 停产停业是重大安全生产行政处罚,必须经过集体讨论才能实施。一般来说停产停业整顿不能超过3个月,如果企业隐患没有整改完毕可以提前提出申请延期,但是延期最长不超过6个月。如果超过6个月隐患还没有整改完成,相关部门则应该提请县级以上人民政府对该企业...
  • 公司注销清算报告

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  • 责令停业整顿是否属于行政处罚?

    责令停业整顿,合理的期限是3至6个月。停产停业是重大安全生产行政处罚,必须经过集体讨论才能实施。一般来说停产停业整顿不能超过3个月,如果企业隐患没有整改完毕可以提前提出申请延期,但是延期最长不超过6个月。如果超过6个月隐患还没有整改完成,相关部门则应该提请县级以上人民政府对该企业进行关闭。综...
  • 行政处罚中的责令停止生产是有时间限制的

    责令停产停业的时限是根据具体情况而由行政执法机关确定的,没有统一的具体规定。责令停产停业,是行政机关要求从事违法生产经营活动的公民、法人或其他组织停止生产、停止经营的处罚形式。一、责令停产停业具有下列特点1.责令停产停业是限制和剥夺公民、法人或其他组织行为能力的处罚。它要求受处罚人停止正在进行...
  • 责令停产停业属于什么处罚

    责令停业整顿,合理的期限是3至6个月。 停产停业是重大安全生产行政处罚,必须经过集体讨论才能实施。一般来说停产停业整顿不能超过3个月,如果企业隐患没有整改完毕可以提前提出申请延期,但是延期最长不超过6个月。如果超过6个月隐患还没有整改完成,相关部门则应该提请县级以上人民政府对该企业进行关闭。...
  • 责令停业整顿,合理的期限是多长

    3个月或6个月。另一种是违法行为复杂多样,立法者无法预见当事人改正其违法行为所需的时间,未对停业整顿的期限作具体规定,如《烟草专卖法》、《药品管 理法》等。具体还要看行政部门。来自法律快车:www.lawtime.cn/yuhang 如果对我的解答还算满意,请采纳答案并给好评吧,有什么疑问可以继续提出,...
  • 食品销售者在一年内累计多少次受到责令停产停业

    也就是说,受到该种处罚的人负有不作为的义务,即不得继续从事生产经营活动。责令停产停业通常附有期限要求。受处罚人在一定期限内纠正了违法行为,就可以恢复生产和经营。【法律依据】:《中华人民共和国食品安全法》 第一百三十四条 食品生产经营者在一年内累计三次因违反本法规定受到责令停产停业、吊销...
  • 公司停工停产最长能多久

    法律分析:公司停工停产最长为6个月,超过6个月则会被吊销营业执照。对于歇业应掌握的条件应该是:一是该企业应当依法停止其经营活动;二是该企业未开展经营活动或停止经营活动必须达到一定的期限。公司停业无需办理停业手续,停业6个月以上的需要办理注销手续。停工停产是一种未确定的状态。可能会有两种可能...
  • 行政处罚的种类有哪几种?

  • 责令停产停业不属于行政处罚

    责令停产停业一般常附有限期整顿的要求,如果受罚企业在限期内纠正了违法行为,可以恢复生产、营业。责令停产停业的特点:第一,这是一种对行为资格的处罚,适用于须获得资格才能从事生产或经营的行业。这种处罚并不剥夺被处罚人获得的权利资格,而只是限制其权利资格。第二,责令停产停业对被处罚人来讲,...
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    法律分析:法律性质不同 责令停产停业属于《中华人民共和国行政处罚法》明文列举的法定处罚种类之 一,在法律性质上属于行政处罚。责令停业整顿的法律性质究竟属于行政处罚还是行政措施,长期以来存在较大争议。9月,国家烟草专卖局在《国家烟草专卖局办公室关于行政处罚权力有关事项的批复》中对此进行了明确,...
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