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时长:00:00更新时间:2023-10-03 09:44:22
一、工伤认定时间的规定。1、根据《工伤保险条例》用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。2、区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位,同时告知劳动能力鉴定的申请程序。3、用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按《工伤认定办法》第三条的规定提出工伤认定申请。二、劳动仲裁申请时效。
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工伤认定时效性规定有哪些相关信息
工伤认定时效性规定有哪些相关问答
  • 工伤认定时效规定有哪些

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  • 工伤认定的时效如何规定

    用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位申请的时间应该在职工个人受伤害发生之日30日内;如果用人单位没有申请,个人可以在事故伤害发生...
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    工伤认定时效有限制,根据《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病;所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。...
  • 工伤时效性多久

    工伤认定时效为1年,职工自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,所在单位应当向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果用人单位未在规定时间内提出工伤认定申请的,在1年内,职工可以直接申请工伤认定。工伤认定超过时效劳动者可以找单位赔偿。工伤认定单位办理的期限是30日,如果...
  • 工伤认定决定书的时效是多久?

    工伤认定决定书的时效是永久的,职工可以根据实际的伤害情况来申请工伤认定,在工伤认定后下达后的15日内,如果未提出行政复议的,那么该工伤认定书就是生效的,具体情况结合实际而定。 一、工伤认定决定书的时效是多久?工伤认定决定书的时效是永久的,工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有...
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