大多数企业会要求员工不得在外兼职，因为这可能会影响他们在全职工作中的表现和忠诚度。然而，在某些行业和地区，兼职可能是被允许的，例如兼职教师、作家、设计师等。在这些情况下，员工可以在业余时间从事兼职工作。总的来说，员工能否在外兼职取决于他们的公司政策、行业特点和工作所在地区的法律法规。在做出决定之前，建议员工详细了解所在公司的政策以及当地的法律法规，以避免违规行为。该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答。