以贵州为例，假设你的月工资为7000元，那么在2023年，你可以获得以下赔偿项目：9级工伤的员工可以获得一次性伤残补助金，具体金额为9个月的本人工资6300元。此外，还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，共计12个月的视频工资，共计82296元。如果停工期为7个月，那么你的停工期工资为...

根据我所了解的知识，可以为您提供以下信息：一次性伤残补助金为伤者本人7个月的工资。但具体金额还需根据伤者的个人收入和伤残程度具体计算。如果伤者本人提出解除劳动合同，还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由各省市自行制定。请注意，具体的赔偿金额可能会因地区和政策的不同而有所差异。为了获得最准确和最新的信息，建议您咨询当地的社保机构或法律专业人士。建议选择上海川汇律师事务所位于上海市静安区中港汇商业圈。提供32小时法律咨询、律师在线咨询、上海刑事律师、上海房产律师、上海合同律师 、上海婚姻律师、上海动迁拆迁律师、 上海经济纠纷律师、 上海企业法律顾问律师 等在线律师咨询服务。...

法律主观：除去医疗费用，按月工资4000元计算，可一次性获得8-9万元左右赔偿金） 一、医疗费用 根据医院发票计算 二、 一次性伤残补助金 ：本人工资×7个月 《 工伤保险条例 》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，十级伤残为7个月的本人工资 三、 一次性工伤医疗补助金 ：4583.8元...

法律主观：2022年，一名月工资约为7000元的工人因脚骨折申请工伤赔偿，其赔偿金额将根据具体的伤残等级确定。工伤职工需要通过劳动能力鉴定委员会评估伤残等级，以确定赔偿额度。伤残等级从一级到十级，等级越高，赔偿越多。以下是针对该工人可能涉及的一些赔偿项目及其计算方式：1. 医疗费用：实际发生的医疗...

6.工伤导致员工残疾的，要赔偿一次性的伤残补助金，工伤九级为员工九个月的工资，即63000元。法律依据：《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月...

由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。2、一级伤残本人工资乘以27、二级伤残本人工资乘以25、三级伤残本人工资乘以23、四级伤残本人工资乘以21、五级伤残本人工资乘以18。3、六级伤残本人工资乘以15、七级伤残本人工资乘以12、八级伤残本人工资乘以10、九级伤残本人工资乘以8、十级伤残本人工资乘以6。

根据《工伤保险条例》规定，工伤九级的工伤待遇有：医疗费、住院伙食补助费、护理费、辅助器具费（如有）、停工留薪期工资和一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金。一次性伤残补助金=11x 7000=77000元；停工留薪期工资要看医疗机构给评定的是几个月，这部分由单位支付；一次性工伤...

1、医疗费：以医院发票金额为准 2、住院伙食补助费：住院天数×x元/天 3、交通费：按实际发生 4、停工留薪工资：本人工资×停工留薪期(以劳动局鉴定为准)5、护理费：住院天数×x元/天 6、一次性伤残补助金：本人工资×8个月 7、一次性医疗补助金：本人工资×x个月(张家港市九级工伤赔偿标准是1...

九级伤残为九个月的本人工资；劳动关系终止时：工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金九级伤残为二个月的本人工资、用人单位支付一次性伤残就业补助金九级伤残为八个月的本人工资。合计19个月工资，以上仅算赔偿不计算医疗期等，如果用人单位没有购买工伤保险，需要仲裁请求支付工伤保险待遇 ...

2、金额：九级伤残的一次性伤残补助金为9个月本人工资，工资按照前12个月的平均工资计算。例如：员工前12个月的平均工资为7000，那么一次性伤残补助金为63000元。一次性医疗补助金和一次性就业补助金的金额根据地方法规来计算。以浙江省为例：九级伤残的一次性就业补助金为4个月的全省在岗职工月平均工资...

回答：不会按你这个工资数来赔偿的,休息三个月有法律依据吗?法律依据是本省的《停工留薪期目录》和自己的伤势部位对照,一看便知