上下班途中交通事故不一定属于工伤，只有是职员在正常的上下班时间，在常规的上下班途中发生的交通事故，才有可能被认定为是工伤。若交警介入处理交通事故，那么一旦认定职员是此事故的责任方，那么不管职员的伤情轻重与否，都不能认定为是工伤。劳动法上下班途中交通事故属于工伤吗？职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件。1、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故。2、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故。3、必须是本人不是全部责任或者不是主要责任。