专业型人事管理软件还包括针对某一人力资源管理功能模块的单一功能的系统。如,招聘管理软件、薪酬管理软件、考勤管理软件。一般企业初期或者企业急于上线人事管理某一功能模块又想节约成本的时候用得比较多。如果企业资金预算足够的...
人事管理系统常见的模块有:组织架构、员工管理、档案管理、绩效管理、薪酬管理、招聘管理、培训管理、人事流程管理、统计报表等等管理功能。而现有市场中,拥有这些功能的人事管理系统,却不是很多。不过施特伟科技的人事管理系统就...
人事管理系统是专门用于人力资源管理的软件信息系统。人事管理系统一般可提供人员基本信息管理、企业组织架构管理、调动管理、合同管理、工资管理、培训管理、绩效考核、奖惩管理、辅助功能、基础设置、综合统计等模式录入和表格界面录...
-支持员工参与企业知识库建设,系统记录并统计员工贡献……8、积分管理-支持根据不同的管理目标设置多套积分方案;-支持将积分法则用于绩效评估、晋升管理以及激励分配等……9、工时管理-通过工作分析建立工作单元/工时...
人力资源管理系统(HumanResourcesManagementSystem,HRMS),是指组织或社会团体运用系统学理论方法,对企业的人力资源管理方方面面进行分析、规划、实施、调整,提高企业人力资源管理水平,使人力资源更有效的服务于组织或团体...
包括人员的基本信息、考勤信息、工资情况、待办工作、培训、绩效等信息,形成员工的全周期管理。不仅可以从人员卡片看到员工所有的工作情况,而且可以通过人员卡片,进行业务数据的追溯。2、人事管理全程数字化泛微远程办公系统实现...
1).财务管理软件起家,财务管理软件做得很专业。2)帮助企业实现基础人事管理、专业人力资源管理和员工自助等三个层面的应用。缺点:软件功能主要围绕财务管理展开,流程不够灵活,设置上比较复杂。收费较高。点评:财务系统方面...
8ManageHCM人事管理系统软件让企业更有效地管理和控制人力资源。功能包括:1、人才招聘:帮助规划各部门的招聘,并根据部门要求管理整个审批流程。雇佣经理、人力资源经理和招聘人员可以按计划跟踪招聘进度。2、员工信息记录:提供...
ehr系统就是电子化的人力资源信息系统,人力资源管理系统、人事管理系统讲的也是这个!基于先进的信息和互联网技术的全新人力资源管理模式,它可以降低成本、提高效率、改进员工服务模式的目的。ehr系统的引入可减少企业人力资源行政...
1.人员招聘管理2.员工的晋升、调动或调整3.解除、终止劳动合同关系的管理4.考勤管理5.福利待遇6.员工培训等等人事管理是人力资源管理发展的第一阶段(有时也作为广义的“人力资源管理”的代称),是有关人事方面的...