阿里巴巴的员工薪资是根据职位、工作经验、绩效、地点等多个因素来确定的，不同职位的薪资也有很大的差别。另外，阿里巴巴的员工薪资是按月发放的，一年有12个月薪水。此外，阿里巴巴还会根据员工的表现和公司的业绩情况进行年终奖...
在阿里工作薪资1W8是不是算很少的了，这要看个人习惯和能力，但一般来说，1W8在阿里工作不算太低。当然，如果想赚更多的钱，应该有一定的技能，以及适当的学习和培养，才能在阿里工作得更好、赚更多的钱。
在阿里，P5级对应中位数薪资大概为33.5w，P6级中位数薪资大概为53.4w，P7级中位数薪资大概为100.7w，P8级中位数薪资大概为214.1w，P9级中位数薪资大概为290w，做到P7，就已经可以达到年薪百万了，去行业内二三梯队...
阿里巴巴的薪资水平根据不同的职位、工作经验、技能和地理位置等因素而异。一般来说，P7职位的薪资应该在3万-5万之间。然而，具体的薪资还要根据个人的情况和公司的内部规定来决定。
据阿里官网得知，年薪40万，不只是技术过硬，福利是所在公司最高的，还有一种情况就是直接持股，属于薪资超高的待遇了。阿里平均工资为一个月21232元，其中22%的工资收入位于区间一个月10000元，21%的工资收入位于区间一个月...
3、岗位薪酬阿里薪资结构：一般是12+1+3=16薪。年底的奖金为0-6个月薪资，90%人可拿到3个。股票是工作满2年才能拿，第一次拿50%，4年能全部拿完。说到股票，就要普及一下常识了：股票是公司用来奖励员工忠诚度的，...
阿里巴巴2011年报显示，陆兆禧年度薪金、花红及津贴总额为416.6万元，界定供款7000元，股权报酬支出4340.1万元，合计收入4757.4万元。不过，这个数字仍不及公司前CEO卫哲2009年拿到的超过5000万元的年薪。此外，阿里集团董事长兼...
阿里巴巴的薪资待遇很好，不同职位的年薪也不同。是互联网行业中最稳定薪资待遇最好的公司。
这和阿里巴巴的薪资等级划分有关，经理级别的年薪就达到了500万，如果是研发工程师级别的，年薪大概是三四十万。阿里巴巴集团采用双序列职业发展体系，一套体系是专家路线、程序员、工程师、某一个专业领域的人才，一共分为14...
阿里巴巴员工的薪资结构一般是16薪，好的团队年终奖可以拿到更多。另外，随着时间的推移，阿里巴巴在薪资和股票这两块表现出了相反的势头，薪资涨幅比较大，而授予的股数则下降明显。据了解，大概7年前，一个阿里P7...
2024/7/2