辞职后个人档案应该怎么处理？

辞职后个人档案怎么处理

辞职后个人档案的处理方式如下：一、如果劳动者已经找好了新的工作的，可以将档案转让新的工作单位。二、如果没有找到新工作，或者新单位不能接受档案的，可以将个人档案存放在人才市场进行托管。

辞职后档案怎么处理

辞职后档案一般是按照以下方式处理：1、如果职工已经提前找好了下家，那么说明档案有了接收单位，可以直接将档案转移到新的单位，如果单位不能接收的话，可以存放在人才市场进行托管；2、没有找好下一个单位的，一般都是直接将档案存放在人才市场进行托管，等找到单位后再将档案转移到新单位。

离职后档案怎么处理

辞职后，档案问题，需要根据自己找工作情况，可以选择存放人才市场、户籍人事局；或者先找工作，然后让新单位的HR咨询相关的办理流程。如果新单位不接受人事档案，就将档案转移到单位所在地的人才服务中心，定期缴纳托管费用即可。离职后员工档案转移的流程：(1)由县级劳动行政管理部门接受企业移交来的被裁员工的档案，在30日内将该档案转人被裁员工(失业人员)户口所在地档案管理部门；(2)由县级(含县)以上中国共产党党委组织部门和政府人事行政部门所属的职业介绍服务所(中心)或者人才市场的从事代理机构负责接受转移或者保管本辖区内的流动人员，包括企业被裁员工的人事档案。

怎么知道个人档案在哪里

个人档案在哪需要个人去不同地方寻找。

先从母校找起，直接到母校档案馆查。

2、或是网上查找母校档案馆的联系方式，电话或是email联系相关负责人查询。

3、通过大学档案馆查询，没有留在母校，也可以查到当初毕业时的档案去向。

4、各大中专院校毕业生的档案基本有六大流向。

5、继续在本校读研读博深造的，档案留校。

6、已签约单位有档案接受权的，档案转到工作单位。

7、已签约单位没有档案接收权的，档案转到工作单位所在地的市县级人才市场。

8、未签约、未就业、自由职业、自谋职业毕业生，档案直接转回原籍所在地的市县级人事部门。

相关法律规定

《中华人民共和国档案法》第二十二条，非国有企业、社会服务机构等单位和个人形成的档案，对国家和社会具有重要保存价值或者应当保密的，档案所有者应当妥善保管。对保管条件不符合要求或者存在其他原因可能导致档案严重损毁和不安全的，省级以上档案主管部门可以给予帮助，或者经协商采取指定档案馆代为保管等确保档案完整和安全的措施；必要时，可以依法收购或者征购。

怎么知道个人档案在哪里

个人档案在哪需要个人去不同地方寻找。先从母校找起，直接到母校档案馆查。2、或是网上查找母校档案馆的联系方式，电话或是email联系相关负责人查询。3、通过大学档案馆查询，没有留在母校，也可以查到当初毕业时的档案去向。4、各大中专院校毕业生的档案基本有六大流向。5、继续在本校读研读博深造的，档案留校。6、已签约单位有档案接受权的，档案转到工作单位。7、已签约单位没有档案接收权的，档案转到工作单位所在地的市县级人才市场。8、未签约、未就业、自由职业、自谋职业毕业生，档案直接转回原籍所在地的市县级人事部门。

《企业职工档案管理工作规定》第十八条，企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动（组织人事）部门。 该内容由 王若飞律师 和 律说律答 共创回答

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