一、什么是病假薪资
雇员因疾病或伤残而缺勤的期间可以获得的报酬。
二、国有企业病假薪资如何计算
职工病假薪资按不低于当地最低薪资标准80%由用人单位自主确定支付办法。
三、相关法律法规
根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第59条规章,用人单位职工病假薪资,由用人单位按照不低于当地最低薪资标准80%依法自主确定支付办法。
声明:本网页内容旨在传播知识,若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com