专题文章
时长:00:00更新时间:2023-10-08 07:40:37
法律分析:一、公司负责人对拖欠工资负什么责任。1、拖欠工资如果是属于劳动争议的,属于民事的纠纷,法人是不承担法律责任的,如果是拒不支付劳动报酬构成犯罪的,法人作为企业的主要负责人,要承担法律责任。2、相关法律规定;《中华人民共和国劳动法》。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的。(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的。(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。二、公司不给工资怎么办。用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资。
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