专题文章
时长:00:00更新时间:2023-10-08 03:52:50
讨薪时,劳动者应依法维权,避免暴力或过激行为。同时,要留心收集证据,包括与单位签订的合同、工资单等,以及来自其他主体和社会机构的证据。对于不严重的情况,可以先向劳动监管部门投诉,要求单位补发工资并赔偿。如果问题无法解决,可以申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。法律分析;一、讨薪找哪个部门最有效。对于用人单位不按劳动合同及相关法律规定支付劳动报酬的情形,符合法律规定情形,劳动者可以向劳动局监管部门,或者报警投诉,另外,也可以依法申请劳动仲裁,通过仲裁方式,要求用人单位支付劳动报酬。如果是涉及劳动合同纠纷的,可以找劳动监察大队。二、劳动者讨薪时要注意什么。一是依法维权切记理性。
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