专题文章
时长:00:00更新时间:2023-10-09 16:01:35
《劳动法》规定每月加班不超过36小时。劳动法规定职工工作时间的实施办法。1、用人单位安排加班,应当与工会和劳动者协商,征得同意,且每天加班不超过3小时。2、每月不超过36小时。但是,用人单位按照《劳动法》第四十二条规定情形,安排加班的,劳动者应当服从,且不受每天不超过3小时,每月不超过36小时的限制。3、用人单位违法延长工作时间的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动监察给予警告,责令改正,并处罚款。4、用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制。(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧中国处理的。
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