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时长:00:00更新时间:2023-11-03 23:14:32
律师分析。还应该支付支付护理费、误工费、还应支付住院伙食补助费等等。临时工受伤,也属于工伤,可以享受工伤保险待遇。凡正式工享有的权益,临时工也均应享有。【法律依据】。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。第三条 依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
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