专题文章
时长:00:00更新时间:2023-10-27 12:07:39
法律分析:1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额。2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。3.根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇。(1)医药费由用人单位全额垫付。(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责。(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放。
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