专题文章
时长:00:00更新时间:2023-11-07 03:41:40
劳动关系中发生用工合同纠纷的,可以申请劳动仲裁。《劳动争议调解仲裁法》。第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法。(一)因确认劳动关系发生的争议。(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议。(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议。(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。(六)法律、法规规定的其他劳动争议。一、用工合同纠纷申请劳动仲裁需准备哪些材料。1、劳动仲裁申请书。2、申请人身份证明及复印件。
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