90后要65岁才能退休??
来源：懂视网
责编：小OO
时间：2023-10-11 23:02:51
90后要65岁才能退休??
律师解答。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，自2019年1月1日起，职工年满60周岁即可领取基本养老金。但受到人口老龄化、生育率下降等因素的影响，养老金负担问题越来越凸显。因此，《社保法》被修改，将法定退休年龄推迟了5年，即从60岁延长到65岁。新规定还开启了“个人账户制度”。这意味着，70年代末以后出生的员工即90后及以后出生的员工可以使用个人账户来处理社会保险和公积金等各类政策。在退休时，他们可以享受累计个人账户缴费部分的相关福利。关于具体的个人账户管理办法和领取条件可以咨询当地社保部门。值得注意的是，新法规并没有取消提前退休制度。只需取得单位同意和职工自愿，就可以在60岁到65岁之间选择提前退休。【法律依据】。
导读律师解答。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，自2019年1月1日起，职工年满60周岁即可领取基本养老金。但受到人口老龄化、生育率下降等因素的影响，养老金负担问题越来越凸显。因此，《社保法》被修改，将法定退休年龄推迟了5年，即从60岁延长到65岁。新规定还开启了“个人账户制度”。这意味着，70年代末以后出生的员工即90后及以后出生的员工可以使用个人账户来处理社会保险和公积金等各类政策。在退休时，他们可以享受累计个人账户缴费部分的相关福利。关于具体的个人账户管理办法和领取条件可以咨询当地社保部门。值得注意的是，新法规并没有取消提前退休制度。只需取得单位同意和职工自愿，就可以在60岁到65岁之间选择提前退休。【法律依据】。
律师解答：
根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，自2019年1月1日起，职工年满60周岁即可领取基本养老金。但受到人口老龄化、生育率下降等因素的影响，养老金负担问题越来越凸显。因此，《社保法》被修改，将法定退休年龄推迟了5年，即从60岁延长到65岁。新规定还开启了“个人账户制度”。这意味着，70年代末以后出生的员工即90后及以后出生的员工可以使用个人账户来处理社会保险和公积金等各类政策。在退休时，他们可以享受累计个人账户缴费部分的相关福利。关于具体的个人账户管理办法和领取条件可以咨询当地社保部门。值得注意的是，新法规并没有取消提前退休制度。只需取得单位同意和职工自愿，就可以在60岁到65岁之间选择提前退休。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 符合本法规定的缴费年限和缴费条件的个人，自符合条件之月起方可享受基本养老保险待遇。
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90后要65岁才能退休??
律师解答。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，自2019年1月1日起，职工年满60周岁即可领取基本养老金。但受到人口老龄化、生育率下降等因素的影响，养老金负担问题越来越凸显。因此，《社保法》被修改，将法定退休年龄推迟了5年，即从60岁延长到65岁。新规定还开启了“个人账户制度”。这意味着，70年代末以后出生的员工即90后及以后出生的员工可以使用个人账户来处理社会保险和公积金等各类政策。在退休时，他们可以享受累计个人账户缴费部分的相关福利。关于具体的个人账户管理办法和领取条件可以咨询当地社保部门。值得注意的是，新法规并没有取消提前退休制度。只需取得单位同意和职工自愿，就可以在60岁到65岁之间选择提前退休。【法律依据】。
