联系劳动监察部门：工人们可以向当地人力资源和社会保障局（或者劳动局）的劳动监察部门投诉。这些部门会对该公司的行为进行调查，并采取相应的措施。提供证据：工人们需要提供与该公司有关的证据，包括工资条、合同、考勤记录等。
法律分析：去劳动局办理投诉。正规的劳务派遣公司肯定不是骗子，只不过是赚取管理费用的正规企业。一般经省市劳动人事部门厅批准可成立专业的人力资源服务公司，主营业务有人力资源外包，人力资源派遣以及通过招聘网为企业提供人才...
外包公司拖欠工资的解决办法如下：1、协商解决，与公司友好协商；2、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉，先要到当地的劳动部门举报，再拿出用人单位侵犯的相关证据，写成投诉文书递交劳动部门。受理范围，凡属本区管辖的企业、...
(1)举报违法劳务派遣扩展资料一般情况下，公司是怕被人向劳动局投诉的，后果可能包括会对企业的诚信度产生不利影响;一般都会产生法律成本或不利法律后果;会影响企业的凝聚力与向心力，对企业的生存与发展产生消及影响。 员工...
一、外包公司拖欠工资怎么办1、外包公司拖欠工资怎么办具体如下：（1）协商程序：协商是指劳动者与用人单位直接进行协商；（2）向劳动行政部门举报：由劳动监督保障部门介入处理；（3）仲裁程序：劳动纠纷的一方当事人将纠纷...
可以投诉或仲裁维权。如果劳动合同约定的内容大范围的进行变更，严重影响工作生活等，导致劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，单位提前三十...
外包公司拖欠工资找用人单位要。不发工资的，劳动者可以通过以下方式解决: 1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 2.劳动...
外包公司拖欠工资，员工可以到劳动仲裁机构进行仲裁。拖欠工资是指用人单位违反法律规定，超过用人单位与劳动者约定的支付工资的时间发放工资的行为。根据相关法律的规定，用人单位应当每月至少发放一次工资。拖欠工资的处理办法：1、...
也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，...
所以员工在工作期间受伤的，用工单位需要负担主要责任，员工可以找用工单位和劳务公司协商解决，如果双方协商不了的，劳务外包工可以到去劳动监察大队投诉举报。然后员工去劳动仲裁委员会申请仲裁。去提起劳动诉讼。
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